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促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展 加快人才引進(jìn)和培養(yǎng)

東僑“真金白銀”獎(jiǎng)勵(lì)民企和人才

2019-01-21 11:30 林珺

寧德網(wǎng)消息(寧德晚報(bào)記者 林珺)  東僑將用一系列“真金白銀”的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)助,促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)加快發(fā)展,加快人才引進(jìn)和培養(yǎng),這是記者從東僑經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)1月18日召開(kāi)的民營(yíng)企業(yè)暨人才工作座談會(huì)上獲悉的。

促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)加快發(fā)展

根據(jù)新出臺(tái)的《東僑經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)加快發(fā)展實(shí)施細(xì)則》,今年,東僑將進(jìn)一步拓寬企業(yè)發(fā)展空間、減輕民營(yíng)企業(yè)負(fù)擔(dān)、破解企業(yè)融資難題、培育壯大民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、優(yōu)化提升營(yíng)商環(huán)境,促進(jìn)在東僑區(qū)域內(nèi)注冊(cè)獨(dú)立法人且符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的民營(yíng)企業(yè)加快發(fā)展,并且,此次的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)助條款與東僑有關(guān)政策產(chǎn)生重疊的,按照“就高、從優(yōu)、不重復(fù)”的原則執(zhí)行。

記者看到,這些措施包括,鼓勵(lì)總部經(jīng)濟(jì)落戶(hù)東僑,遷入東僑的特級(jí)總承包企業(yè)、一級(jí)建筑施工總承包企業(yè)分別一次性獎(jiǎng)勵(lì)300萬(wàn)元、100萬(wàn)元。

支持電商開(kāi)拓市場(chǎng),設(shè)立在東僑的運(yùn)營(yíng)單位,實(shí)物商品網(wǎng)絡(luò)年交易額達(dá)到1億元的,在獲得市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)基礎(chǔ)上,東僑再給予10萬(wàn)元一次性配套獎(jiǎng)勵(lì)。

重獎(jiǎng)率先上市企業(yè),對(duì)成功上市的前五家企業(yè)分別獎(jiǎng)勵(lì)1100萬(wàn)元、800萬(wàn)元、600萬(wàn)元、500萬(wàn)元、400萬(wàn)元。

鼓勵(lì)支持民營(yíng)企業(yè)申報(bào)國(guó)家和省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè),新認(rèn)定為國(guó)家級(jí)的、省級(jí)的,分別給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),安排專(zhuān)項(xiàng)資金用于科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)。

鼓勵(lì)企業(yè)自主創(chuàng)新,對(duì)首次獲評(píng)“國(guó)家工程(技術(shù))研究中心”“國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心”“國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”的企業(yè),一次性獎(jiǎng)勵(lì)200萬(wàn)元,而省級(jí)一次性獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元。支持企業(yè)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作,對(duì)新獲得國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利的企業(yè),每項(xiàng)發(fā)明獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。

對(duì)首次獲得“國(guó)家質(zhì)量獎(jiǎng)”“省質(zhì)量獎(jiǎng)”“寧德市質(zhì)量獎(jiǎng)”的工業(yè)企業(yè),分別一次性給予200萬(wàn)元、100萬(wàn)元、20萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)施工總承包企業(yè)資質(zhì)由一級(jí)晉升特級(jí)、二級(jí)晉升一級(jí)、三級(jí)晉升二級(jí)的,分別給予300萬(wàn)元、100萬(wàn)元、30萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

對(duì)獲得“中國(guó)馳名商標(biāo)”“國(guó)家地理標(biāo)志”稱(chēng)號(hào)的企業(yè),分別一次性獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元、20萬(wàn)元。新獲得“文化產(chǎn)業(yè)示范基地”和“非物質(zhì)文化遺產(chǎn)”稱(chēng)號(hào)的企業(yè),獲得國(guó)家級(jí)的獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元,獲得省級(jí)的獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元等。

加快人才引進(jìn)和培養(yǎng)

此外,東僑還出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加快人才引進(jìn)和培養(yǎng)的若干措施(試行)》,用“真金白銀”集聚各類(lèi)優(yōu)秀人才、激勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、培養(yǎng)提升本土人才、優(yōu)化人才發(fā)展平臺(tái)、完善人才服務(wù)體系。人才的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)助,每年春節(jié)后一次性發(fā)放,按實(shí)際在開(kāi)發(fā)區(qū)服務(wù)月數(shù)核發(fā)。值得注意的是,對(duì)套取相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助、弄虛作假、未按合約執(zhí)行的人員,由其服務(wù)企業(yè)負(fù)責(zé)如數(shù)追回相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助款,并列入個(gè)人誠(chéng)信檔案,情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究法律責(zé)任。

據(jù)了解,這些人才新政包括,對(duì)新入選國(guó)家“千人計(jì)劃”“萬(wàn)人計(jì)劃”人才的,給予個(gè)人一次性獎(jiǎng)勵(lì)30萬(wàn)元;新入選省引才“百人計(jì)劃”人才、省A類(lèi)引進(jìn)高層次人才的,給予個(gè)人一次性獎(jiǎng)勵(lì)20萬(wàn)元;新入選省B類(lèi)引進(jìn)高層次人才、省特支“雙百計(jì)劃”人才的,給予個(gè)人一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元;新入選省C類(lèi)高層次引進(jìn)人才的,給予個(gè)人一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。

對(duì)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才在東僑工作期間的研究成果以前兩位完成人獲國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上(含)、國(guó)家專(zhuān)利金獎(jiǎng)(不含外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利)的科研團(tuán)隊(duì)或個(gè)人給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元,獲省級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上(含)、省級(jí)專(zhuān)利獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上(含)的給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。

對(duì)從開(kāi)發(fā)區(qū)外新調(diào)入的省特級(jí)教師和正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格教師,未享受寧委辦發(fā)〔2017〕22號(hào)、寧委人才〔2017〕3號(hào)文件規(guī)定補(bǔ)助政策的,按照在東僑工作的月數(shù),分別連續(xù)3年給予每人每月5000元、3000元住房補(bǔ)助。

對(duì)東僑經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn),獲評(píng)為“寧德市科學(xué)技術(shù)杰出人才重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”“寧德產(chǎn)業(yè)人才高地領(lǐng)軍人才”的人員,每人給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元。

支持人才申報(bào)專(zhuān)利,獲國(guó)內(nèi)職務(wù)發(fā)明專(zhuān)利授權(quán)后,財(cái)政給予每件1萬(wàn)元補(bǔ)助。

對(duì)進(jìn)博士后科研工作站工作的博士,由區(qū)財(cái)政提供每人每年0.5萬(wàn)元的日??蒲薪?jīng)費(fèi)支持;從博士后站點(diǎn)出站,繼續(xù)留在東僑企業(yè)工作或者創(chuàng)業(yè)的博士,每人每月工作津貼800元,受津貼補(bǔ)助不超過(guò)5年。對(duì)進(jìn)院士專(zhuān)家工作站工作的博士,由區(qū)財(cái)政提供每人每年0.5萬(wàn)元的日常科研經(jīng)費(fèi)支持等。

責(zé)任編輯:鄭力煒





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